マイサポートの口コミ・評判。メリット・デメリットを徹底調査

マイサポートとは？

[box_point title=”この記事で伝えたいポイント”]

・ファミリーマートグループが提供する派遣サイト「マイサポート」の詳しい情報
・マイサポートを上手に活用するポイント
・マイサポートを使ってみた人たちの口コミ

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今回ご紹介するのは、マイサポートという派遣サイト。

マイサポートはユニー・ファミリーマートホールディングスのグループ会社・株式会社マイサポートにより運営されているので、信頼度に関しては業界内でもトップクラス。ユニー・ファミリーマートホールディングスは1981年9月に設立した大手老舗会社であり、設立以降さまざまなサービスを展開してきたため、グループの一員である株式会社マイサポートも派遣業界に関する豊富な知識を保有しているといえます。

「マイサポートはCM放送も行ってないし、本当に信頼できるサイトなの？」と不安に感じてしまった方もいるかもしれません。ですがマイサポートは実績と信頼のある派遣サイトなので、安心してご利用ください。株式会社マイサポートについてもっと知りたい方は、”マイサポートの会社概要”をご覧くださいね。

また、派遣サイトを利用する際は、どんな職種を取り扱っているのかも気になるところ。マイサポートでは、

[box_checkpoint title=”チェックポイント”]

• レジスタッフ
• 販売スタッフ
• 調理補助
• キャンペーンスタッフ
• インフォメーションスタッフ
• カード入会スタッフ
• オフィスワーク

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といった職種の求人を取り扱っています。これら業界のお仕事で転職を考えている方、また派遣社員で働きたい方にとって、マイサポートは最適な派遣サイトだといえます。

この記事では、マイサポートの特徴や会員登録から内定までの流れ、さらに利用者からの口コミや利用時のポイントなど詳しくお伝えしていきます。これからマイサポートを使う予定の方、また他社派遣サイトとの違いが知りたいという方も、ぜひ参考にしてください。

参考：マイサポート

マイサポートの特徴を他社サイトと徹底比較

でははじめに、マイサポートの6つの特徴をお伝えします。

他社サイトと徹底比較しましたので、マイサポートにはどんな違いがあるのか知りたい方は、ぜひこちらをチェックしてください。

スタッフ対応満足度No.1

まずマイサポートは、ゼネラルリサーチ株式会社の”人材サービス会社のイメージ調査（2018年6月調べ）”で、スタッフ対応満足度がNo.1の派遣サイトに選ばれたことが特徴として挙げられます。

対象年齢は20〜50代の男性、女性だったので、年齢、性別問わず多くの登録者が満足していることが伺えます。「どうしてスタッフの満足度が高いのだろう？」と疑問に感じた方もいるはずですが、それは下記ご紹介する手厚いサポートが受けられるからだと考えられます。

参考：マイサポート

信頼できる派遣サイト

先ほども少しお伝えしたように、マイサポートは大手老舗会社のユニー・ファミリーマートホールディングスのグループ会社である株式会社マイサポートが運営しています。株式会社マイサポートはユニー・ファミリーマートホールディングスから100％出資を受けているので、やはり他社派遣サイトとは安定感が違います。

また、運営会社が社会的にも信頼できるからこそ、マイサポートが取り扱う求人も、安心して働ける店舗や企業であることが伺えます。

知名度のない派遣サイトを使って、「派遣先が就業条件の悪いところだったらどうしよう？」と不安でいるよりは、やはり知名度、信頼度ともに高いマイサポートを利用した方が気持ち的にも楽だといえるのではないでしょうか？

参考：マイサポート

研修制度で安心してお仕事スタート

マイサポートには、就業前に研修を受けられる職種があるのも特徴のひとつ。例えばレジスタッフ、キャンペーンスタッフ、インフォメーションスタッフでの就業をご希望の場合は、知識と経験ともに豊富なインストラクターがしっかり教育してくれるので、安心してお仕事をスタートできます。

「スーパーのレジの仕事をやってみたいけど、未経験だしできるか不安…」「キャンペーンスタッフとして商品をアピールする仕事って楽しそうだけど、どんなコツが必要なんだろう？」と、これから派遣社員で働く方は不安や疑問だらけだと思います。ですがマイサポートではインストラクターが分かりやすく教育してくれるので、経験が浅い方もご安心ください。

就業後のアフターフォローあり

派遣社員で働く方には、「同じ店舗や企業で働く正社員やアルバイトと温度差なくうまくやれるだろうか…」「自分の持っているスキルが、役に立っているのだろうか…」という悩みを抱えている方が多いといわれています。いくら契約期間の短い勤務であっても、人間関係で辛い思いをするのは嫌だし、派遣先にも自分のスキル不足で迷惑をかけるのも嫌ですよね。

マイサポートでは就業後もアフターフォローがあるので、こういったお悩みもコーディネーターに相談できるのがポイント。コーディネーターが登録者の働いている施設や企業へ来店し、そこでお話を聞いてくれるので、もし心配なことがあれば遠慮なくお伝えくださいね。

また、「就業前と就業後の労働条件が違うのだけど…」「実際に働いたはいいものの、こういった場合はどう対処したらいいのだろう？」と壁にぶつかってしまった場合も、お気軽にコーディネーターにご相談ください。経験豊富な派遣業界のプロフェッショナルだからこそ、的確なアドバイスをくれるはずです。

マイサポートは、このようにただ求人を紹介して終わりという派遣サイトではありません。「就業後も、フォロー体制が整った派遣サイトを使いたい」という方も、ぜひマイサポートをご利用くださいね。

社会保険に加入できる

今回お仕事を探している方の中で、社会保険に加入したいという方もたくさんいるのではないでしょうか？マイサポートでは社会保険の加入については、下記のように記載されていました。

マイサポートでは、お仕事の就業条件が社会保険の加入資格を満たす場合、健康保険、厚生年金保険、雇用保険への加入手続きをさせていただきます。なお、社会保険の加入は、スタッフご本人や事業主であるマイサポートの意思に従うものではありません。
（引用：マイサポート）

マイサポートではお仕事の就業条件が社会保険の加入資格を満たしている場合、社会保険に加入できます。就業条件によっては社会保険に加入できないこともあるので、働いてみたい求人は社会保険に加入できる就業条件を満たしているのかいないのか、しっかりチェックしておくことをおすすめします。

また、こちらの「福利厚生について」というページには、

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• 健康保険
• 厚生年金保険
• 介護保険
• 雇用保険
• 労働者災害補償保険（労災保険）

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とはそれぞれどんな保険なのかが、詳しく説明されています。保険の種類や内容は複雑で分かりづらいものが多いですが、ここでは分かりやすく説明されているので、一度目を通しておくことをおすすめします。

参考：マイサポート

公式ホームページが使いやすい

マイサポートの公式ホームページは、デザインがシンプルで見やすいのも特徴として挙げられます。

他社派遣サイトや転職サイトには、あちこちに情報があり過ぎて、かなり見づらいと不評のサイトも…。公式ホームページが使いづらいと、欲しい情報が手に入るまで時間がかかるので、求人検索のモチベーションが下がってしまったり、目が疲れたり肩が凝ってしまったりと、実はかなり悪いこと尽くしなのです。

その反面マイサポートの公式ホームページは非常に使いやすいといえるので、パソコンの操作が苦手な方、不慣れな方にもおすすめの派遣サイトなのです。

掲載された求人情報も見やすい

マイサポートの公式ホームページ上に公開された求人情報も、シンプルでありながら非常に見やすいのがポイント。募集要項の欄には、誰もが知りたい職種や給与、勤務日数や勤務時間、仕事内容など、一部ではあるものの掲載されています。気に入った求人があれば、ぜひエントリーしてみてくださいね。

また、エントリー方法やその後の流れについては、”マイサポートの会員登録から内定までの流れ”の見出しで詳しくおまとめしましたので、そちらをご覧ください。

マイサポートの登録者データ

「マイサポートにはどんな人が登録しているんだろう？」と気になった方もいるかもしれませんが、公式ホームページには登録者数や男女の比率、そして年齢層などは公開されていませんでした。これら情報は個人情報に関わることなので、公表しない方針を取っているのかもしれません。

ですがここでは推測に基づいて、マイサポートの登録者の男女比や年齢層をお伝えします。

マイサポートの登録者の男女比

マイサポートの登録者の男女比ですが、女性の方が多いと予測できます。

というのは2016年に行われた総務省の「労働力調査」によると、販売職やサービス職、そして事務職として働く派遣社員は、男性よりも女性の方が多いと報告されているからです。

ちなみに製造関連職、ドライバー職となると、女性より男性の派遣社員の方が多くなるという結果が出ています。ですがマイサポートではそれら職種の求人は取り扱っていないので、男性の登録者は少ないといえるでしょう。

参考：一般社団法人日本人材派遣協会

マイサポートの登録者の年齢層・平均年齢

2017年に行われた一般社団法人日本人材派遣協会のアンケートによる、派遣社員として働く方の年齢層の上位5位とその割合をこちらの表でチェックしてみましょう。

このように派遣社員として働く方の年齢層は、40〜45歳未満が20.2％と最も多く、次に35〜40歳未満が17.2％、45〜50歳未満が16.8％と続く結果になりました。

この調査は職種を限定せず行われていたため、もし職種ごとにアンケートを行えば結果は変わるといえますが、この調査結果からマイサポートの登録者の年齢層もだいたい30〜40代が多いと予測できます。

ですがマイサポートにはキャンペーンスタッフで土日のみOKの求人、また土日のいずれか1日のみOKの求人もあり、ライフスタイルに合った働き方ができるので、平日は学校で忙しい学生の方も登録していることが伺えます。

参考：一般社団法人日本人材派遣協会

マイサポートの採用募集データ

登録者データの次は、マイサポートの採用募集データをお伝えします。

ここではマイサポートの求人数や、募集している職種・業界、さらに各職種の求人数や仕事内容をチェックしていきましょう。

マイサポートの求人数

派遣サイトや転職サイトを利用する前に、利用者としてはやはりそのサイトがどのくらいの求人数を取り扱っているのかは気になりますよね。

マイサポートはどのくらいなのかというと、2018年9月時点、公式ホームページには合わせて108件の求人が公開されています。他社派遣サイト、転職サイトと比べても、この公開求人数は決して多いとはいえません。そのためもしマイサポートだけで派遣先を探すのは不安があるという方は、他のサイトを併用するなどして求職・転職活動をすることをおすすめします。

参考：マイサポート

マイサポートで募集している職種・業界

次に、マイサポートで募集している職種や業界を、こちらの表におまとめしました。

マイサポートは販売系・サービス系・フード系・事務系と4つの業界の職種を募集しているので、それら業界で派遣社員として働きたいという方はぜひご利用ください。

また、下記表にそれぞれの公開求人数を記載しました。

マイサポートはレジスタッフの公開求人数が60件と1番多く、次に販売スタッフが22件、調理補助が11件と続く結果になりました。そのためこれら職種を希望している方にとって、マイサポートは有利になる派遣サイトだといえます。

各職種の仕事内容

「キャンペーンスタッフって、具体的にどんなことをするんだろう？」「オフィスワークの仕事って、実際どんな仕事をするのか気になる」と疑問に思った方に、こちらにそれぞれ職種の仕事内容や特徴を簡単におまとめしました。

また、マイサポートでは気になる職種から求人を検索することができるので、すでに働きたい職種は決まっているという方は、「お仕事内容をご紹介」のページから求人を検索してください。「◯◯（職種名）のお仕事を探す」というボタンをクリックするだけで、各職種の求人が表示されます。

参考：マイサポート

マイサポートの会員登録から内定までの流れ

それでは次に、マイサポートの会員登録から内定までの流れをご説明します。

利用する前に流れを把握しているのといないのとでは、求人探しをスムーズに行えるかに違いが出てきます。これからマイサポートを利用する方は、ぜひご覧ください。

また、マイサポートではレジ・販売などとして働く場合、キャンペーンスタッフとして働く場合とで、若干流れが変わってきますのでご注意ください。

登録方法

マイサポートの登録方法ですが、まず指定された電話番号に電話をかけます。そこで担当のコーディネーターと登録会の日程を決め、登録日にマイサポートの本社へ足を運ぶ流れになります。こちらに登録会が行っている日時と専用の電話番号を記載しました。

「忙しくて、これからのスケジュールがまだ分からないのだけど…」という場合も、ご安心を。マイサポートの登録会は予約なしでも参加できるので、一度コーディネーターにご相談ください。

参考：マイサポート

仮登録を行って、登録をスムーズに行おう

また、公式ホームページに掲載された求人情報にある「エントリーする」というボタンをクリックし、そこで基本情報など記入し仮登録を行い、本登録に進むこともできます。インターネット上で仮登録をした方が登録の手続きが楽になるので、登録にあまり時間を割きたくないという方はこちらの方法をおすすめします。

ちなみに仮登録では、下記基本情報を記入するだけでOK。

問・要望の記入欄もあるので、何か質問したいことがある方は、こちらに記入しておきましょう。
また、任意ではないものの、希望する連絡日時が記入できる欄もあります。仮登録後、コーディネーターから連絡が入るので、電話の行き違いを防ぐためにも、こちらの欄も記入しておくことをおすすめします。
参考：マイサポート

実際の登録会の内容

登録会では、希望する就業条件など聞かれます。スムーズに面接のやり取りを行うためにも、あらかじめどんな派遣先で働きたいのか、また残業がない、時給がいいなど、譲れない条件も考えておきましょう。

登録会にかかる時間は、わずか1時間程度。またレジ・販売などの職種を希望する場合は、簡単なスキルチェックが、キャンペーンスタッフの職種を希望する場合は、都合が良ければ当日に研修を行う可能性があります。

参考：マイサポート

履歴書・職務経歴書の提出方法

登録会では、下記書類の提出が必要になります。

【レジ・販売などの職種を希望する場合】

写真付履歴書・職務経歴書・写真1枚・本人名義の預金通帳又はキャッシュカード・身分を確認できる運転免許証など
（引用：マイサポート）

【キャンペーンスタッフを希望する場合】

写真付履歴書・写真2枚（縦4cm、横3cm）・本人名義の銀行口座がわかるもの（通帳かキャッシュカード）・本人確認できるもの （健康保険証か運転免許証、及び学生の方は学生証）・印鑑（シャチハタ印可）
（引用：マイサポート）

どの職種を希望するかで、提出する書類が若干異なってきますのでご注意ください。

また、登録会は面接のように堅苦しいものではありません。ですが提出書類に不備があったせいで、手続きが二度手間にならないためにも、登録会の持ち物には気をつけてくださいね。

参考：マイサポート

条件の確認・仕事内容のご説明・入社

レジ・販売などとして働く場合は、コーディネーターが就業条件を確認し、それから契約に進みます。また就業日当日はコーディネーターが同行してくれるので、はじめての環境で緊張してしまうという方も、気持ちのいいスタートを切ることができます。

キャンペーンスタッフとして働く場合は、登録後コーディネーターが希望条件に合う求人を紹介してくれます。求人の紹介は電話で行われるので、電話が取れるようにしておきましょう。そこでコーディネーターがお仕事の内容について、詳しく説明してくれます。

参考：マイサポート

入職後のアフターフォローあり

”マイサポートの特徴を他社サイトと徹底比較”の見出しでもお伝えしたように、マイサポートは入職後のアフターフォロー体制も整っています。

万が一就業条件が違う、仕事内容が聞いていた内容ではないといったことがあれば、コーディネーターにご相談ください。

マイサポートを利用する際のポイント

派遣サイト、転職サイトを利用するときは、自分でインターネット上からいかに効率的に欲しい情報を探せるかがポイントとなってきます。

ではマイサポートを利用する際、どんな点がポイントになるのか、こちらでいくつかお伝えします。

求人検索画面を活用する

マイサポートの公式ホームページには求人検索画面があり、そこには希望する

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• 勤務地
• 職種
• 働き方

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から求人を検索することができます。

あらかじめ働きたい勤務地や就きたい職種が決まっていれば、そのボタンをクリックするだけで条件に合う求人が表示されるのは大変便利ですよね。

また、この「働き方」には、

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• 長期（3か月以上）
• 短期（1～3か月）
• 単発（1ヶ月未満）
• 紹介予定派遣

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といった選択肢があるので、「長期でしっかりお金を稼いで、キャリアアップを目指したい」「海外留学を控えているので、短期、または単発で働きたい」と働き方にこだわりのある方は、こちらから検索することをおすすめします。

ちなみにマイサポートが取り扱っている職種についてはお話しましたが、どのエリアの求人を取り扱っているかについては、下記”マイサポートの対応しているエリア”の見出しでお伝えするので、そちらを参考にしてください。

スタッフインタビューで業務のポイントをチェック

マイサポートでは求人の検索ができるほか、「スタッフインタビュー」というコンテンツもあります。このコンテンツでは各職種に就いている方のインタビューを閲覧でき、

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• 仕事で心がけていること
• 職場の雰囲気
• 派遣社員として働いた理由
• マイサポートを利用して良かった点
• 仕事の目標
• これからマイサポートを利用する方へのアドバイス

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といった情報が公開されています。

”仕事で心がけていること”への答えが、業務をこなす上でのポイントとなるので、これらインタビューは、入職前にざっと目を通しておきましょう。働く前に業務をこなすポイントをある程度把握しておけば、未経験の職種でもストレスなく仕事を進められます。

ちなみに”マイサポートを利用して良かった点”として、「書ききれないほどある…」「コーディネーターがいるので、心強い」「時給が高く、多くの人との出会いもある」「自分で考え、行動する力がついた」といった答えが挙げられています。このことからも、マイサポートは利用者の満足度の高い派遣サイトだと伺えます。

参考：マイサポート

「主婦のお仕事アレコレ」でお仕事の知識を身につける

マイサポートには「スタッフインタビュー」のほか、「主婦のお仕事アレコレ」というコンテンツがあります。ここでは

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• 主婦に人気の職種
• 各職種の仕事内容やデメリット
• 抑えておくべき接客のコツ・接客トーク術
• レジ打ち上達のコツ
• 事務職で必要なスキル

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といった職種に関する情報が公開されています。さらに

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• 主婦の仕事探しで気をつけるべきこと
• 派遣会社の選び方
• 仕事と育児を両立させるポイント
• お小遣い稼ぎの方法
• 主婦が正社員、派遣社員として働くメリット・デメリット

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といった主婦が働く上で役に立つ情報も閲覧できるので、主婦の方はぜひ「主婦のお仕事アレコレ」をご一読ください。

また、”主婦のストレス発散方法”や”主婦が交友関係を広げる方法”といった求人探しとは直接関係ないコラムも読めるので、こちらは「求人探しばかりで疲れたので、一息つきたい」と気分転換したいときにぜひお読みくださいね。

参考：マイサポート

他社転職サイトと比べ、物足りなさを感じたら…

他社転職サイトのお役立ち情報は、派遣社員の平均給与や動画でのマナー紹介をはじめ、派遣社員は会社のイベントには出た方がいいのか否か、住宅ローンは組めるのか否かといった細かな情報が公開されているところもあります。マイサポートには、このような情報は公開されていないので、その点物足りなさを感じてしまうかもしれません。

ですがマイサポートはそういった情報がないからこそ、サイトデザインは非常にシンプルで使いやすいのがポイント。またマイサポートではお仕事をスタートさせる前に、インストラクターがしっかりアドバイスをくれるので、ここで派遣社員として働く上でのマナーや一般常識、ストレスを回避させるためのライフハックを聞くこともできます。もしマイサポートの公式ホームページに知りたい情報が載っていない場合は、インストラクターやコーディネーターに質問し、悩みを解決しましょう。

マイサポートの対応しているエリア

次に、マイサポートが現在対応しているすべてのエリアと、その求人数をこちらに記載します。

マイサポートはこのように、主に関東エリア、北陸エリア、山梨・静岡エリアに対応しています。これらエリアで派遣のお仕事をお探しの方は、ぜひ一度マイサポートにご登録ください。

また、こちらの表に各エリアに公開求人数はいくらあるか記載しました。

マイサポートでは、愛知県の求人が名古屋市内、知多・三河地区、尾張地区とエリアを細かく設定して検索できることからも分かるように、愛知県の求人数が約70件と最も多い結果になりました。そのため愛知県のお仕事、特に求人数の多い知多・三河地区や尾張地区でお仕事を探している方にとって、マイサポートは有利な派遣サイトだといえます。ちなみにこの理由は、運営会社である株式会社マイサポートが、愛知県名古屋市に本社を置いているからだといえるでしょう。

気をつけていただきたいのが、マイサポートでは検索できる求人エリアは広いものの、2018年9月現在、東京都、群馬県、茨城県、栃木県、長野県など、一部求人が表示されないエリアがあること。これから利用する方は、その点だけご注意ください。

参考：マイサポート

マイサポートに関するよくある質問

それでは次に、マイサポートに関するよくある質問をいくつかおまとめしました。これから利用する方は、ぜひ一度目を通してみてくださいね。

すべて無料でできますか？

マイサポートのサービスは、すべて無料で受けられます。

求職活動中「こんなにも交通費がかかるのか…」「履歴書の購入や写真撮影で、何かとお金がかかる…」と痛感した方も多いのではないでしょうか？さらに面接前、また入職前に、身なりを整えるために美容院に行ったり、新しい作業服を買ったりと、なんだかんだ準備費もかかります。

マイサポートは、登録料はもちろん求人紹介料なども一切かからないので、登録から入職後も、費用のことは気にせず安心してご利用ください。

経験が浅くても、仕事はありますか？

マイサポートは、未経験でもできるお仕事も取り扱っています。

入職前にインストラクターから研修も受けられるので、入職後は自信を持って業務に取り組めるのがポイント。この研修では挨拶の仕方や服装に関してのマナーといった基本的なことから、お客さまへ商品をおすすめするときのポイントをレクチャーしてくれます。さらに店舗での注意事項も教えてくれるので、新しい職場でも店舗のスタッフに迷惑をかけることなく、スムーズに業務を行えます。

興味のある職種はあるものの、経験の浅さがネックになっているという方も、ぜひ一度マイサポートにご登録くださいね。

交通費は支給されますか？

派遣社員を募集している求人は、交通費が出ないところがほとんどです。短期契約であればまだ納得はいくものの、長期契約であれば出費が重なってしまうのが、派遣社員として働くデメリットだといえるでしょう。交通費って、意外と馬鹿になりませんよね。

ですがマイサポートは、交通費が支給されますのがポイント。交通費が出るのと出ないのとでは、だいぶ違います。特に長期の契約を希望している方は、できれば交通費を支給してくれる派遣会社に登録したいですよね。そのため「これまで他社派遣会社に登録していたけど、交通費が自腹なのがきつかった…」という方にも、マイサポートはおすすめしたい派遣サイトなのです。

しかしながら、マイサポートの登録会に足を運ぶ際の交通費は支給されないということだけ、頭の隅に置いておいてくださいね。

登録後は、どんな店舗で働きますか？

「派遣社員として転職したいけど、全く知らない店舗で働くのはなんだか不安…」という方も多いのではないでしょうか？やはりトラブルを回避したいために、ある程度名のある派遣先で働きたいのが、利用者としての本音ですよね。

マイサポートはユニー・ファミリーマートホールディングスのグループ会社により運営されているので、登録後は主にユニー系列の店舗で働くことになります。

ちなみに求人をざっとチェックしたところ、アピタやピアゴをはじめ、セブン＆アイ・ホールディングス運営のプライムツリー赤池、三井不動産グループ運営のららぽーとといった名の知れたショッピングセンターの求人ばかりが掲載されていました。そのため派遣社員として働くのがはじめてという方も、安心してお仕事を開始できます。

参考：マイサポート

派遣社員と紹介予定派遣との違いは何ですか？

この記事を読んで、「派遣社員と紹介予定派遣の違いって？」と疑問を感じた方も多いと思います。派遣社員はよく聞きますが、紹介予定派遣はあまり聞き慣れない言葉ですよね。

派遣には、主に”一般派遣”と”紹介予定派遣”の2つの働き方があります。この2つには、”一般派遣”は契約期間が定められ、契約が終われば契約満了となる、それに対し”一般派遣”は契約が終わったら、そこで直接雇用を結ぶことができるというような違いがあります。

また、”一般派遣”は、契約期間があらかじめ決まっているので、自分のライフスタイルに合った働き方ができる、またアルバイトに比べ時給が高い、”紹介予定派遣”は契約期間中、直接雇用の前に職場の雰囲気や人間関係を把握できる、一流企業に就職できるチャンスがあるというメリットがあります。

どちらも派遣会社に登録する、条件に合う求人を紹介してもらうといった点に関して違いはありません。ですがこのように契約内容やメリットが異なってくるので、どちらの雇用形態が自分に合っているか見極めて、理想の求人を見つけてくださいね。

参考：マイサポート

サポート体制の整った派遣サイト・マイサポート

マイサポートは就業前に研修制度があり、また就業後もコーディネーターがしっかりフォローしてくれることから、サポート体制が非常に充実しているということが伺えます。この点はマイサポートの利用者からも、高く評価されていました。

また、マイサポートは老舗のユニー・ファミリーマートホールディングスのグループ会社が運営しているので、どのサービスも安心してご利用いただけます。

サポート力の高いマイサポートを利用して、皆さんの求職活動や転職活動が成功するようお祈りしています。